10月25日，在浦东人社局和科经委的指导下，协会联合万宝盛华圆满举办了“共绘医药蓝图，洞见新质人才”新质医药人才洞察沙龙，特邀专注于医药、医械、医疗等大健康产业的的学者和专家，围绕最新行业趋势、人才的吸引与发展、劳动关系实务等话题进行分享，赋能企业降本增效、协同共赢。来自阿斯利康、西门子医疗、安进、武田、翰森、欧加隆、津村、劲方、罗欣、上海医药、微创、再鼎等80余位行业专家和企业代表参会。浦东新区人社局人力资源开发与市场管理处处长陈力出席本次活动。

沙龙伊始，复旦大学药学院院长李聪教授以药学领域的发展现状为切入点，分享了行业前沿观察与药学拔尖人才的标准，同时展望了医药行业的未来机遇与挑战。

紧接着，浦东劳动人事争议仲裁院院长王玲（劳动争议仲裁领域的资深专家），凭借其丰富的实务经验，结合医药企业劳动争议的典型案例，深入剖析了企业在人事争议中应遵循的原则与应对策略。

随后，万宝盛华代表发表了题为《医药企业人力资源实践的创新趋势与未来展望》的主题演讲，介绍了万宝盛华在医药、医疗器械领域的成功案例，并重点分析了医药企业在数字化转型过程中的痛点及通过人力资源创新方案与技术赋能实现敏捷发展的路径。

未来，协会将继续联合企业专业人才，发挥人力资源领域的经验与智慧，为企业构建更高效、更具韧性的人才生态系统，赋能会员企业实现持续、稳健的发展。